Remplissez le formulaire pour poser votre candidature comme mentor ou mentoré(e) avant le 20 septembre.Mentorat
Développez vos compétences.
Tissez des liens.
Grandissez ensemble.
Vous êtes podiatre en début de carrière ou vous souhaitez approfondir certaines compétences? Vous avez de l’expérience et souhaitez accompagner la relève?
Le programme de mentorat de l’APQ est de retour! La prochaine cohorte débutera en octobre 2026.
Ce programme structuré, bienveillant et ancré dans les valeurs de l’APQ vise à soutenir le développement professionnel de ses membres, tout en favorisant la création de liens solides entre collègues.
❋ Objectifs du programme
Le programme de mentorat a pour but de :
Favoriser le développement professionnel des podiatres du Québec;
Offrir un accompagnement personnalisé aux professionnel(le)s en début de carrière ou à celles et ceux qui souhaitent approfondir certaines compétences (par exemple : acquisition ou gestion d’une clinique podiatrique);
Renforcer les liens entre les membres de l’APQ et encourager le partage d’expériences concrètes.
❋ Structure du programme
Le programme se déroulera sur un an, d’octobre 2026 à septembre 2026, soit la même période que l’adhésion annuelle. La période de recrutement et de jumelage se fera au courant de l’été.
Critères de participation
Mentor(e)s : podiatres souhaitant partager leurs expériences;
Mentoré(e)s : membres en début de carrière ou souhaitant se perfectionner;
Jumelage : basé sur les besoins et les intérêts des participant(e)s, à partir d’un questionnaire de profil. Le jumelage sera effectué par le comité Membership de l’APQ.
Engagements et attentes
Un engagement mutuel pour toute la durée du programme;
Des rencontres régulières en virtuel ou en présentiel, organisées par les duos;
Le respect de la confidentialité et des principes d’éthique professionnelle.
Intéressé(e) à participer?
Remplissez le formulaire pour poser votre candidature comme mentor ou mentoré(e) avant le 20 septembre.